Centre de ressources

Guides DUERP : tout comprendre en 2026

Des réponses directes, sourcées sur le Code du travail, mises à jour en continu.

Le contexte 2026 : le Document Unique est obligatoire dès le premier salarié depuis 2001 — mais depuis la loi du 11 mai 2026, son absence ou son défaut de mise à jour est passible d'une amende administrative pouvant atteindre 4 000 € par salarié. Ces guides répondent aux questions que se posent dirigeants de TPE, experts-comptables et courtiers.

Pour les dirigeants de TPE

Pour les cabinets comptables et courtiers

Données de référence

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